Hero Image 0

Tu Programa en Aumento de Capacidad

Introducción al programa

Programa de Aumento de Capacidad hecho a la medida para proveedores en México

AIM-Progress es un foro con más de 40 empresas y proveedores líderes de Productos de Consumo Inmediato (FMCG). De la mano de nuestro socio Quizrr, te invitamos a esta capacitación para proveedores que operan en México y abastecen a las empresas patrocinadoras.

Aprendizaje Híbrido

Los miembros de AIM-Progress, en asociación con Quizrr, están colaborando para ofrecer eventos conjuntos de aumento de capacidad de proveedores para proporcionar información, recursos y herramientas para garantizar que los proveedores comprendan y cumplan con los requisitos de debida diligencia y abastecimiento responsable. Los eventos están organizados por seminarios web, con un evento presencial, respaldados por herramientas digitales de EdTech. Este programa de capacitación es atractivo y flexible, se llevará a cabo a partir de septiembre de 2023 hasta abril de 2024 con aproximadamente 80 proveedores del sector FMCG.

Proposito y metas

AIM-Progress quiere elevar el nivel de abastecimiento responsable en la cadena de suministro de bienes de tipo FMCG. Desarrollando la capacidad de todos los involucrados en la cadena de suministro para mejorar sus prácticas de abastecimiento responsable para cuidar a las personas en sus cadenas de valor es un factor clave. Después de esta capacitación, tendrán una visión holística de cómo identificar y abordar los riesgos sociales críticos en sus operaciones y cadena de suministro. También se beneficiarán de la exposición a una red regional de expertos en temas clave, incluida la Reforma de la Ley Laboral de México.

Acerca de nuestro programa híbrido.

Entrenamiento presencial Quizrr (23 de Enero 2024)

Este evento presencial de proveedores será de un día, patrocinado por miembros de AIM Progress y facilitado por Quizrr, está abierto a proveedores que operan en México y suministran a las empresas patrocinadoras. Contará con sesiones interactivas y atractivas para fomentar el aprendizaje y soluciones centradas en proveedores para prevenir y mitigar el riesgo de trabajo forzoso e infantil y comprender cómo cumplir con las reformas de la legislación laboral de México.

Ubicación: Club de Banqueros, A.C., 16 de Septiembre 27, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX 

Fecha:  23 Enero 2024  

Horario: 9:30 – 17:30

Link al evento: https://www.quizrr.se/aim-event

Quizrr Webinar

Quizrr organizará webinars para educar, involucrar e inspirar al público objetivo con contenidos personalizados. Los seminarios web incluirán expertos invitados, aprovechando la extensa red de contactos de Quizrr en el sector.

Quizrr Digital

La aplicación de Quizrr se utilizará para reforzar la capacitación con contenido interactivo que consiste en videos en vivo seguidos de cuestionarios. Cada participante puede decidir en completar los entrenamientos Quizrr de forma independiente en sus teléfonos inteligentes, tabletas o desktop.

Agenda y Sesiones

Evento Virtual

Tema(s): Sentar las bases: Una introducción a la debida diligencia en materia de derechos humanos.

El objetivo de la sesión será obtener una comprensión del programa de aprendizaje hibrido y los medios clave junto con los conceptos básicos y la contextualización de la debida diligencia en materia de derechos humanos. Esto incluye una descripción general básica de las herramientas de capacitación digital de Quizrr, cómo desarrollar políticas y prácticas para garantizar que los riesgos de derechos humanos se mitiguen en sus operaciones y cadena de suministro, así como lo que esto significa para su negocio.

Duración estimada de la sesión: seminario web de 2 horas. 

Item 0

Virtual event

Topic(s): Setting the foundation - an introduction to human rights due diligence 

More information to come.

Item 1

Evento Virtual y Aplicación Digital
Este seminario web cubrirá temas clave, como conceptos clave relacionados con la libertad de asociación y la negociación colectiva, funciones y responsabilidades, prevención de interferencias y discriminación, elecciones, el papel del diálogo social y mecanismos de quejas y reclamos. Este seminario web complementará una inmersión más profunda en la reforma de la Ley Laboral de México en el evento presencial en octubre.

Duración estimada de la sesión: seminario web de 2 horas, seguido de aprendizaje gamificado en la aplicación de Quizrr.

Item 2

Evento Virtual

Tema(s): Mecanismos de reclamación a nivel operativo

En este seminario web, los participantes aprenderán qué es un mecanismo de quejas de nivel operativo y comprenderán cómo mejorar y remediar el acceso a estos mecanismos en el lugar de trabajo.

También analizaremos las consideraciones clave para la implementación y revisaremos casos de estudio.

Duración estimada de la sesión: Seminario web de 2 horas.

Item 3

Evento Virtual

Tema(s): Salud y seguridad en el trabajo

Este seminario web creará una mayor conciencia sobre los lugares de trabajo seguros y se basará en los programas de la OSH y de Quizrr. Cubrirá conceptos clave sobre lugares de trabajo seguros, la importancia del equipo de protección personal, los riesgos para la salud, así como la salud personal y la seguridad contra incendios.

Duración estimada de la sesión: Seminario web de 2 horas, seguido de aprendizaje gamificado en la aplicación de Quizrr.

Duración estimada de la sesión: Seminario web de 2 horas, seguido de aprendizaje gamificado en la aplicación de Quizrr.

Item 4

Evento presencial en la Ciudad de México.

Tema(s): Trabajo Forzoso y Trabajo Infantil, Cambios Legislativos en México

Taller presencial enfocado en los riesgos laborales y de trabajo infantil basado en el programa ético de Quizrr.

Formación para el empleo. Una aplicación práctica de los Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo centrandose en el trabajo forzoso e infantil. El programa tiene como objetivo acelerar la erradicación del trabajo forzoso, promover y sensibilizar sobre la contratación etica y empleo justo.

También se apoyará de una aplicación práctica en la Reforma de la Ley Laboral de México, basándose en los aprendizajes obtenidos a través del seminario web anterior sobre Libertad de Asociación y Relaciones Laborales.

Duración estimada de la sesión: Taller de 1 día, incluye; panelistas invitados, ejercicios grupales y aprendizaje por medio de la metodología de gamificación en la aplicación de Quizrr.
Ubicación: Club de Banqueros, A.C., 16 de Septiembre 27, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX 

Fecha:  23 Enero 2024  

Horario: 9:30 – 17:30

Link al evento: https://www.quizrr.se/aim-event

Item 5

Evento Virtual

Tema(s): Diversidad, inclusión y respeto (inc. GBV)

Este seminario web presentará conceptos clave sobre diversidad, inclusión y respeto, incluida la definición de términos clave; estereotipos, normas y expectativas relacionados con el género; Conceptos básicos sobre igualdad y empoderamiento; Conceptos básicos sobre la violencia de género; Definiciones y ejemplos de diferentes tipos de abuso y acoso; Prevención, Mecanismos de Reclamación y responsabilidades de la dirección.

Duración estimada de la sesión: Seminario web de 2 horas, seguido de aprendizaje gamificado en la aplicación de Quizrr.

Item 6

Evento Virtual

Tema(s): Horas extras, Salarios y beneficios

Este seminario web creará conciencia sobre las horas de trabajo, las regulaciones, los efectos físicos de trabajar demasiadas horas extra y la compensación por horas extra. También cubrirá temas relacionados con salarios, cálculos de beneficios no monetarios. La capacitación en administración de salarios mostrar'a sistemas de administración de salarios, beneficios laborales y oportunidades profesionales para fomentar una fuerza laboral más estable y motivada.

Duración estimada de la sesión: Seminario web de 2 horas

Item 7

Aquí puedes ver nuestras sesiónes pasadas

Materiales de Apoyo

Item 6

Preguntas y respuestas

Este es un programa de capacitación de aprendizaje híbrido, lo que significa que es una combinación de seminarios web, capacitación digital a través de la aplicación de Quizrr y un evento en persona.

Los datos de la capacitación son anónimos y protegidos, se cargan en tiempo real en el tablero (Dashboard) de Quizrr, los datos estarán disponibles para que AIM-Progress los use para comprender las tendencias y patrones derivados de la capacitación digital.

No, su privacidad está protegida y todos los datos personales son anónimos. Todos los resultados del entrenamiento se guardan solo a nivel colectivo, donde no se pueden identificar resultados individuales.

Puedes responder todas las preguntas de la capacitación según tu comprensión; no es una prueba. Quizrr es un entrenamiento digital, no una auditoría.

Quizrr hace que el aprendizaje sea accesible, inclusivo y atractivo para los empleados de todo el mundo, al tiempo que permite a las empresas abordar de manera proactiva la diligencia debida en materia de derechos humanos en toda su cadena de suministro. Quizrr es independiente de AIM-Progress y marcas realcionadas.

Acerca de Quizrr

Quizrr hace que el aprendizaje sea accesible, inclusivo y atractivo para los empleados de todo el mundo, al tiempo que permite a las empresas abordar de manera proactiva la debida diligencia en materia de derechos humanos en toda su cadena de suministro. En nuestra década de existencia, nos hemos asociado con corporaciones globales líderes, aquí hay algunos aspectos destacados clave que hemos logrado hasta ahora.

People trained

Facilities engaged

Completed trainings

Quizrr en Acción

¿Preguntas?

Quizrr

Rafael Gómez, Regional Project Manager, Client Experience, LATAM