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Quizrr帮助全球供应链上的企业员工提升社会责任知识。帮助供应商更加了解并符合国际规范,员工更多的了解自身的权利与权益。

培训以教育短片和问答题相结合呈现,使员工在愉悦轻松的环境下学习。培训时间可灵活安排,不耽误生产。培训效果卓然,提升企业整体能力建设和竞争力

Quizrr教育理念

短片将用用不到一分钟的时间告诉我们Quizrr是如何开展培训,提升员工投入度,增强工作交流能力

Quizrr的培训案例

了解伊莱克斯在中国的供应商加西贝拉压缩机有限公司参加Quizrr后取得了什么积极的收益。在这本白皮书中,你也可以了解更多 Quizrr对提升员工投入和生产能力上有什么决定性的帮助。

Quizrr的影响和收益

广泛的适用性

培训适用于任何行业的企业员工

员工投入性

有效并可持续的培训将提升员工的工作投入度和满意度,降低企业人员流失

商业影响性

员工教育是企业的一项重要投资。通过培训与商业伙伴建立透明化的信任感是可持续商业发展的关键

与Quizrr一起创造更积极的影响

培训员工数量

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培训员工数量

培训课程数量

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培训课程数量

供应商数量

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供应商数量

供应商使用Quizrr的收益

了解珠海伟创力,以及他们如何使用Quizrr培训员工。

Quizrr的培训模式

企业能力建设

Quizrr在员工权利与责任,工作投入,情景对话,薪金管理等方面提供培训

测量和分享

数字化后台统计培训数据,及时发现问题并可与其他企业进行成绩对比。与买家分享培训进程,增进商业关系。

积极的培训影响

企业培训可提升员工的知识水平和工作投入度,降低人员流失率。更加符合买家要求,创造商业机会。

加入我们的培训项目

加入Quizrr,让我们一起走到审核的背后,通过有效的培训提升员工社会责任知识水平,稳定企业发展

常见问题

Quizrr一个模块的培训大约需要一个小时,可以单人或(2-5)人同时培训。

时间范例:如果计划在6个月内培训1000名工人,每组5人/小时,总共需要200组/小时的培训,每月33小时,每周仅需8小时。

Quizrr数字化培训以个人或小组的形式(2-5人)在平板电脑上进行。培训结果可以通过QuizRR门户网站查询。整体培训不需要培训师。企业可以自主选择培训时间,无需耽误生产进度。培训时间可以选择生产淡季,工作空余时间以及新员工入职培训。即使企业员工流动率很高,也可以灵活组织单人或小组培训。

如果您需要订购设备,请联系sales@quizrr.se.

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请订阅Quizrr的每月新闻了解更多最新的商业信息以及我们正在进行的培训项目。Quizrr期待与你分享我们的精彩的成长历程